본문 바로가기
다른 세대를 읽는 힘, 리버스 멘토링! 안녕하세요. 대신저축은행입니다. 직장생활에서의 커뮤니케이션은 업무의 효율성을 높일 뿐만 아니라, 기업의 발전을 위한 중요한 요소인데요. 그 중에서도 사원과 임원간의 소통, 즉 서로 다른 세대의 눈은 기업의 문화와 매출을 바꾸는 힘이 되기도 합니다. 그래서 오늘은 다른 세대를 읽는 힘, 리버스 멘토링에 대해 알아보도록 하겠습니다. ■ 역(逆)멘토링 ‘리버스 멘토링’ 리버스 멘토링 (Reverse Mentoring)은 자신보다 아랫사람인 일반 사원들과 일대일 관계를 맺음으로써 새로운 지식, 기술, 아이디어를 획득할 수 있는 것을 이야기 하는데요. 쉽게 말해서 선배가 후배의 멘토가 되는 것이 아니라 신입사원이 임원을 가르치는 것입니다. 이를 다른 말로 역(逆)멘토링이라고도 부르며, 후배에게서 젊은 사람들의 감.. 더보기

티스토리툴바